Eigenaar Censor voor de verandering
Brengt mensen samen
Niet die kinderboekenschrijver
Stap-Nul
Methode
De Stap-Nul Methode combineert diepgang met snelheid, efficiëntie en realisme. Geen loze kreten en abstracte termen, maar concrete toekomstscenario’s. Geen vaag visietraject of een obligaat setje drijfveren en kernwaarden, maar een duidelijke lijst met heldere actiepunten.
01Spiegelstap
We formuleren samen de uitdaging. We richten met een aantal gerichte vragen de blik naar binnen. Wat is het probleem, wat zijn de dilemma’s? Er is verandering nodig, maar waarom?
02Vensterstap
We gaan aan de slag met de geformuleerde probleemdefinitie. We richten de blik naar buiten. We kijken door het venster van de organisatie en noteren wat we zien.
03Raamwerkstap
We gaan aan de slag met het verder concretiseren van de stip op de horizon. We geven de toekomst handen en voeten. We bewegen van “wat willen we graag?” en naar “wat moeten we doen?”.
